1)第77节_大国股东
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  再说了,郑桂林的战斗力虽然差一点,但也不算很弱,里面东北军出身的基层军官就有两三百人,这些人也都是骨干呀!

  就在他们羡慕的时候,谷雨微笑着解释道,“我们以后要形成这样的惯例,凡是打过恶战苦战的部队,要优先扩编,优先补充!

  嗷,对了,这一次表现比较好的几个团,也要有所区分,老柳,回去之后,拿一个方案出来,咱们也要乘机整编几个三三制团!

  丑话说在先,每一个三三制团,都必须有拿得出手的战绩!

  指挥员更是如此!”

  谷雨这么一说,在场的司令员旅长们都在不断盘算,同样是团,三三制团可比五连制基干团强的太多了,每个团相当于两个基干团。

  要是手下有几个三三制团,岂不是战斗力得到了极大的提升,看到他们的表情,谷雨脸上微微露出了笑容,要得就是这个效果。

  谷雨现在确实有这样的底气,虽然打掉了五千人,但是这段时间新增的部队就有两万人,给各部补充绝没有问题,编成几个三三制团同样没有问题。

  这样的三三制团,员额多出了一倍,指挥员自然是升迁为更上一级主官的首选,当然了,这样的好处不是想拿就能拿得到的,需要凭借战功来争取,接下来这几个纵队司令员旅长有得吵了!

  当然有升就有降,要是某一个三三制团在关键时刻表现不好,处罚也很严厉。

  主官会被调到基干团,或者直接退出第一线作战;同时该三三制团,也会被缩编为基干团,多余的将士会安排到其他表现好的部队当中。

  除了编制不同以外,该部编入的轻重机枪和掷弹筒迫击炮,也都会按照战场表现进行重新分配,表现好就可以拿到更好的装备,表现不好,就在一边看着流口水。

  谷雨这一套,说白了就是鼓舞士气,通过这样的激烈竞争,促使各部不断提升训练水平,在战斗中获得更好的表现,只有这样,四路军的战斗力才会不断提升。

  当然了,要想做到这一切安排,最重要的一点就是缴获一切要归公,要是各部队各玩各的,麻烦就大了,他也别想实现这一点。

  所以他绝不允许部队私下打埋伏,发现一起,处罚一起,这一次就有人撞到枪口上了。

  今天凌晨二旅和一旅、四旅打扫战场的时候,就围绕着战利品吵了起来,二旅旅长徐达三脑子很灵活,打仗也相当聪明,不过折腾本事也不少。

  他事先就考虑到缴获问题,大部队作战,谁知道缴获是谁的,步枪手榴弹也就算了,掷弹筒机枪可不能丢了,所以他竟然提前准备了一些纸条,交给下面的干部。

  而下面的干部创造性也很强,不管机枪掷弹筒这些重武器是不是二旅缴获的,他们都会贴一张条子,这样一来,打扫战场时,一公路

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