3)第三章 名声鹊起_电影世界大夺宝
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  来了,”女秘书文婧恭敬发过来一份文件。

  “咚咚咚!”

  “请进,”张小凡还在看计划书,头也没抬。

  “张总早,”文婧态度依旧恭敬,鞠躬问好,按照企业文化,低级见到高级管理层,应该行见面礼,而高级则是需要还半礼,相当于严格遵守古代儒家文化。

  张素贞穿了一套湛蓝色的西装外套和裤子,里面是浅蓝色衬衫进行搭配,一双定制的小跟尖头皮鞋,看上去精明干练,乌黑秀发盘了起来,看上去就和普通的女性职业经理人没什么区别,唯一需要注意的是她长了一个娃娃脸。

  “好了,什么事?让你一个人事部总裁都跑过来了,”张小凡审核了财务部这一个季度的计划,精神为之一振,毕竟能看到赚多少钱,还是值得兴奋的,虽然自己已经是世界首富了。

  “老板,听说你计划挑选一批高中实习生进入公司内部进行学习?”张素贞语气有些生硬,这是她生气的表现,平时她叫自己‘凡哥’的。

  “是的,”张小凡点点头,肯定道:“我们必须给公司培养对口专业人才,如果单单从社会上招聘,他们受到社会影响太大,我认为会带坏公司现在的风气。”

  “那也不用从高中生中挑选吧?”张素贞语气有些不善,柳叶眉都横了起来,声音也大了起来:“一群高中生能干什么?除了浪费公司的资源外,效率以及财物都会陷入虚耗。这样一来对人事部的压力太大了……”

  “要有长远战略目光,”张小凡笑着劝说,等另一边女秘书文婧给两个人都上了一杯热茶,这才慢吞吞笑道:“你也知道公司目前状况,前期的大部分人都是从国家电网借调过来的,如今见到奥创利润巨大,国家电网一直想要重新签订合同,并且对股份的分配也不满意。公司里的核心技术如果不是被我一个人控制,恐怕技术早就外泄了。”

  “那又怎么样?不是还有专利保护吗?”张素贞听到张小凡说出公司如今的痛点,也就是公司目前最大的人事问题,不由得也是头疼不已。

  “人员臃肿是目前公司最大的痛点,所以我打算在姑苏市自己成立属于奥创的学校,里面包括托儿所、幼儿园、小学、初中、高中、乃至大学。”

  张小凡说道自己的计划时,眼中发出冷笑:“等过几年,咱们的人才培养出来,这三年来,那些人怎么吃进去的,现在要一点一点给我吐出来。”

  “你不要乱来啊,”张素贞没想到眼前男人竟然有这样的想法,完全颠覆了之前自己对他温文尔雅,俊秀书生的感觉。

  “放心,我会按照规矩办事的,”刚刚修为得到一部分恢复,张小凡还有些不太适应,不过有恩报恩,有怨报怨,堂堂大罗金仙岂能被一个个贪婪无耻的蠹虫所侮辱。

  这三年来自己为了完成计划,装聋作哑,装疯卖傻,就等着完成支线任务,解除封印。相信也有不少人为了奥创集团股份,等了不止三年时间,眼睛都已经发出绿光了。

  “好吧,你千万别做傻事,一定要知道自己在做什么,”张素贞知道奥创走到现在这一步到底有多么不容易,其中被无数高官堵住了道路,都靠着张小凡一次次的说唱卖笑,这才打通了道路。

  这也是国内企业的通病,很多企业都是如此走过来的。想要发展就离不开某些势力的关照,否则很容易就被挤压成炮灰。

  “我希望你能和我一起走到最后,”张小凡在张素贞快要出门时,突然又说了一句。

  听到门外皮鞋渐渐远去的声音,张小凡把桌子上一封快递打开,里面是来自美国的一封合作邀请函。

  “斯塔克集团是美国新能源方面最先进的一个公司,如果我们奥创想要走出国门,和斯塔克集团进行合作,是一个不错的选择。”

  外贸部已经成立一年了,可惜因为没有外贸业务,一直都处于公司喂养阶段,不过还是收集了不少世界一流企业的信息。

  杨晨是一个留学生,他的简历中曾经提到过,他曾经在欧美游玩三年,对世界各地人文都非常了解,现在他负责公司的外贸部。

  “还有其他企业吗?”张小凡点点头,作为老板总要问得仔细一些。

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